Manual de gestão e avaliação de desempenho
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Manual de gestão e avaliação de desempenho

16,50 €
  • ISBN: 9789728871567
  • Depósito legal: 399142/15
  • Edição: 2015
  • Idioma: Português
  • Dimensões: 24x17x0,8 cm
  • Nº Páginas: 133, [7] p.
  • Tipo: Livro
  • Estado: Novo
  • Editora: RH Editora
  • Autor: Camara,Pedro B. da
Tema: Economia
Edição: 2ª ed

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Letras e Livros Leiria, Leiria Disponível -+

  • Descrição

A gestão de desempenho é um sistema-chave na gestão integrada de recursos humanos.
É através dela que se consegue um eficaz alinhamento dos colaboradores com os objetivos organizacionais, bem como a mobilização dos mesmos na prossecução desses objetivos.
Na atual conjuntura de negócios, dispor de uma força de trabalho alinhada, motivada e produtiva é um fator crítico de sucesso empresarial.
O presente manual, contextualizando a gestão de desempenho no âmbito de um modelo de gestão estratégica de pessoas e analisando o seu impacto nos sistemas que se situam a montante e a jusante, pretende dar um contributo prático de como construir um sistema desta natureza, como o implementar e como medir o seu contributo para os resultados de negócio.
É uma obra baseada na realidade portuguesa e dirigida a académicos, gestores e estudiosos desta área de conhecimento.

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